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ASSISTANT SANTE SECURITE AU TRAVAIL (ASST)
Type de contrat : 📃 CDI
| POSTE REPÈRE / FICHE DE FONCTION | FAMILLE | GROUPE | STATUT |
|---|---|---|---|
| Santé et Prévention | Assistant Santé Sécurité au Travail (ASST) | E | Technicien / Agent de maîtrise |
Descriptif du poste
L'ASST assiste l’équipe pluridisciplinaire du Service Santé au Travail Agricole sur l’identification des risques professionnels et les actions d’information, prévention et sensibilisation en réalisant des documents réglementaires et relayant de l’information aux salariés et employeurs. Il/elle apporte en outre une assistance technique et administrative.
Dans le cadre d’un travail prescrit par le médecin du travail en coordination avec les infirmiers en Santé au Travail :
1. Réaliser des visites d’entreprises pour :
- Rédiger et mettre à jour les fiches d’entreprise (document réglementaire) tous les 4 ans en réalisant des visites d’entreprises,
- Sensibiliser les entreprises aux enjeux de la prévention des risques professionnels et contribuer au repérage des dangers
- Communiquer de l’information aux entreprises sur les équipements de protection collective (EPC) et individuelle (EPI) spécifiques aux différents types de risques sur la base de la documentation existante
2. Réaliser des actions en milieu de travail :
- Participer à l’organisation des actions collectives de prévention et de sensibilisation aux risques professionnels,
- Intervenir ponctuellement sur des situations simples en entreprise à la demande du médecin du travail (actions en milieu du travail, analyse de situations de travail, études de poste…)
- Rédiger les comptes-rendus d’actions en milieu de travail à destination de l’équipe pluridisciplinaire de santé au travail
3. Communication de conseils et d’informations aux entreprises en matière de santé et sécurité au travail
Descriptif du profil
Profil attendu : BTS HSE ou Agricole
Conditions particulières
- Lieu de travail : Bordeaux + déplacements dans la Gironde sont à prévoir avec notre flotte de véhicule.
- Permis B obligatoire
- Rémunération mensuel : 2140 € brut
- 13-ème mois
- Temps plein - horaires flexibles
- Offre de restauration d’entreprise, mutuelle, prévoyance, prime d’intéressement, RTT, CSE, chèques vacances, prise en charge de l'abonnement de transport à hauteur de 50%