Responsable de service- Action Sanitaire et Sociale

📍 MSA Beauce Coeur de Loire à Orléans  📃 CDI  

Descriptif du poste

Le/ la responsable du service Action Sanitaire et Sociale a pour mission / activités principales :

• De manager les différentes missions dévolues au domaine : encadrement hiérarchique, définition des objectifs en lien avec les orientations stratégiques institutionnelles, accompagnement les collaborateurs – trices – dans leurs missions.
• De piloter et de suivre des projets : élaborer la méthodologie adaptée dans une logique de co-construction, assurer le suivi et le bon déroulement du projet, organiser / coordonner le reporting vers la direction.
• Préparer les commissions institutionnelles liées au pilotage de la politique d’action sanitaire et sociale, les coanimer et en assurer les suivis.
• S’inscrire dans une démarche d’amélioration continue avec ses collaborateurs – trices
• Sur délégation, représenter la MSA auprès des Instances du territoire et animer un réseau de partenaires.

Descriptif du profil

Formation supérieure en management / conduite de projets ou diplôme en travail social et/ ou expérience significative sur poste similaire

Permis B en cours de validité exigé

Compétences :

• Organiser et piloter l’activité.
• Animer et mobiliser les équipes.
• Appréhender le développement de projet.
• S’impliquer et être force de proposition dans son domaine.
• Intégrer l’approche transverse dans sa prise de décision.
• Savoir anticiper et s’adapter.
• Être en capacité de rendre compte.
• Maitriser des logiciels bureautiques.

A compétences égales, ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap

Conditions particulières :

• Durée: forfait jours
• Emploi conventionnel : Responsable de service - Niveau 7
• Rémunération brute annuelle : entre 41 808 € et 44 866 (13ème mois inclus)
  A ce salaire peut s'ajouter un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge ainsi qu’une prime d’intéressement versée en mai.

Autres avantages :

• Temps de travail du lundi au vendredi permettant d’acquérir jusqu’à 22 journées de RTT.
• 13^ème mois
• Titres restaurant
• Mutuelle (participation à 85% par l’employeur et le CSE) / Prévoyance
• Epargne salariale
• Télétravail possible (sous réserve d’autonomie).
• Accès aux prestations et activités du CSE selon le règlement en vigueur.

Modalités de recrutement

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le 30/04/2025 via le formulaire en ligne

Seules les candidatures envoyées via notre formulaire en ligne seront étudiées.

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