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Gestionnaire Comptable

📍 MSA Alpes du Nord à Chambéry  📃 CDI  

EMPLOI CONVENTIONNELFILIÈRENIVEAUSTATUT
Gestionnaire CFFilière 5 Comptabilité-Finances3Employé

Descriptif du poste

La MSA Alpes du Nord recherche à compter du 15 Avril 2024, un/une gestionnaire comptable pour son service comptabilité. Le poste est à pourvoir sous contrat à durée indéterminé à temps plein.

Activités :

Le gestionnaire comptable est chargé :

  • De garantir la régularité et la fiabilité des opérations comptables dans le respect du plan de contrôle de l’Agent Comptable et du plan de contrôle interne.
  • D’assurer la tenue de la comptabilité et le contrôle de la cohérence des documents comptables : traitement des dossiers qui lui sont confiés et saisies informatiques qu’ils impliquent ;

Il peut prendre en charge le traitement de dossiers spécifiques et participer aux opérations d’arrêté des comptes.

Principales missions :

Dans le respect des procédures établies :

  • Contrôler et valider les paiements de gestion et techniques et les émissions ;
  • Assurer les encaissements, les affectations et les incidents y afférents ;
  • Assurer le suivi des comptes de tiers et les refacturations ;
  • Classer et archiver les pièces comptables ;

Descriptif du profil

  • Formation comptable bac+2 souhaité – Bac exigé
  • Maîtriser les relations financières avec les tiers partenaires.
  • Maîtriser les règlementations applicables dans son domaine d’activité.
  • Maîtriser les procédures de travail et de contrôle en vigueur dans son domaine d’activité.
  • Maîtriser les outils informatiques et bureautiques utilisés dans son domaine d’activité
  • Appliquer les règles comptables et les procédures de travail et de contrôle en vigueur dans son domaine d’activité.
  • Utiliser les outils informatiques et bureautiques en vigueur dans son domaine d’activité.
  • Analyser et exploiter des états et documents comptables.
  • Détecter les anomalies dans les données comptables et alerter sur les situations particulières.
  • Organiser son activité et gérer les priorités.
  • Etre capable d’intégrer les normes et procédures en vigueur dans sa pratique professionnelle.
  • Faire preuve d’autonomie, d’initiative et de réactivité.
  • Avoir le sens de la collaboration transversale au sein de l’organisme

Témoignage d'un collaborateur MSA : https://recrutement.msa.fr/temoignages/emilie/

Avantages

  • Entreprise à valeurs humaines
  • Entreprise de droit privé remplissant une mission de service public
  • Horaires flexibles - Possibilité d’organiser sa semaine de travail sur 35h (sans RTT) ou sur 39h (avec 23j RTT à l'année).
  • Tickets restaurants d'une valeur faciale de 8.50 euros, dont 5.10 euros à la charge de l'employeur
  • 13ème mois 
  • Remboursement à hauteur de 50% de l'abonnement aux transport en commun
  • Mutuelle, CSE

La rémunération proposée est 24 065 € brute annuelle sur 13 mois à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement.