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TECHNICIEN MOYENS GENERAUX H/F
📃 CDD
EMPLOI CONVENTIONNEL | FILIÈRE | NIVEAU | STATUT |
---|---|---|---|
Technicien des services généraux POA | Filière 4 Pilotage Organisation Administration | 2 | Employé |
Descriptif du poste
Le service des Moyens Généraux recrute un technicien (H/F) en CDD de 3 mois. La personne retenue travaillera sur le site de bourg en Bresse et interviendra dans le cadre des missions relatives à la gestion courante du parc immobilier et de la flotte automobile.
Principales missions :
- Courrier départ : participer aux travaux d’impression et de mise sous pli, réaliser l’affranchissement, préparer la navette
- Assurer la gestion du courrier entrant
- Approvisionner les services en consommables et petites fournitures
- Contribuer au suivi/gestion du petit matériel et à la gestion/approvisionnement des stocks,
- Réaliser les impressions de masse ou de reproductions spécifiques, façonnage,
- Participer à la gestion des archives
- Contribuer à l’organisation de manifestations évènementielles
- Assurer l’aménagement de salles et ou de bureaux : préparation du mobilier, petit matériel ou fourniture, signalétique…,
- Proposer les opérations nécessaires au maintien en état du bâtiment, participer à leur entretien courant, contribuer au suivi et à la réalisation des travaux en lien avec l’encadrement
- Assister les interventions des entreprises extérieures et veiller au respect des règles de sécurité des techniciens extérieurs en lien avec l’encadrement
- Réaliser les travaux de premier ordre électrique autorisés par l’habilitation électrique (changement de néons, d’ampoules…)
- Participer à la gestion et à la maintenance de la flotte automobile : suivi de l’entretien des véhicules, contrôle technique…,
Prise de poste : dès que possible
Descriptif du profil
- Vous êtes capable d’intégrer les normes et les procédures en vigueur
- Vous avez le sens du service
- Vous faites preuve de polyvalence, d’autonomie dans les activités confiées, de disponibilité et de réactivité
- Vous avez des qualités relationnelles reconnues : capacité d’écoute et de communication orale adaptée, esprit d’équipe
- Vous êtes en mesure de discerner les points nécessitant des remontés et alertes à votre encadrement lorsque vous diagnostiquez des problèmes
- Vous avez le sens de la confidentialité et de la discrétion
- Vous êtes en mesure d’utiliser des outils bureautiques et Excel
- Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence et votre goût pour le bricolage,
- Permis B obligatoire
- Titulaire habilitation électrique : compétence appréciée
Rémunération annuelle : 22 867 €
Avantages : prévoyance – prime d’intéressement – participation employeur au titre restaurant et à la complémentaire santé.
Ce que vous découvrirez en nous rejoignant :
- Notre mission d’utilité sociale,
- Nos valeurs issues du mutualisme, que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie,
- Une richesse de métiers, la MSA assurant la gestion de tous les risques sociaux,
- Une attention portée à la qualité de vie au travail dans une organisation permettant un équilibre vie privée / vie professionnelle.
CONTACT
Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter :
Corine MARINHO – 06.69.51.26.67 - MSA 01-69
Les candidatures détaillées et motivées, accompagnées d’un curriculum vitae, seront transmises par mail à l’adresse recrutements_rh.blf@ain-rhone.msa.fr au plus tard le 26 janvier 2024.