Animateur Vie Mutualiste

Affectation : Service Vie Institutionnelle - Site de Nevers, déplacements régionaux fréquents à prévoir

Principales missions :

 Rattaché au responsable de secteur « Vie Institutionnelle », l’Animateur Vie Mutualiste aura les missions principales suivantes :

• Assurer le lien entre les services de la MSA et les élus sur un secteur déterminé,
• Contribuer activement au fonctionnement de l’échelon local, à la coordination des actions sur le territoire, à l’organisation de l’information des élus,
• Accompagner les délégués dans la réalisation de leurs actions et les promouvoir,
• Réaliser des actions d’accompagnement pour les élus et les adhérents suivant des thèmes définis,
• Participer aux événements de la Vie Institutionnelle (Assemblée Générales, élections, comités départementaux, réunions d’échelon,…),
• Rechercher et entretenir des partenariats sur le terrain,
• Valoriser les actions réalisées par les échelons locaux et l’image de la MSA auprès des élus et des partenaires.

Prise de poste prévue pour le 01/09/2025 

Réception des candidatures possible jusqu'au 21/07/2025

Une session d'entretiens individuels est prévue le 30/07/2025

• Maîtrise de la méthodologie de gestion de projet, notamment l'animation d'un réseau d'élus,
• Excellente prise de parole en public et aptitude à animer des réunions,
• Capacité à porter et expliquer les enjeux de la MSA avec conviction,
• Connaissance approfondie de la structure de la politique MSA,
• Excellentes compétences relationnelles (écoute, dialogue, bienveillance),
• Capacité à transmettre des connaissances de manière claire et persuasive,
• Forte capacité d'anticipation, d’analyse et de synthèse,
• Prise d’initiative, réactivité et force de proposition,
• Permis de conduire en cours de validité.

Informations complémentaires :

Intégrer la MSA de Bourgogne, c'est aussi pouvoir bénéficier des avantages suivants :

• Statut cadre
• Base 35h
• Des horaires flexibles
• Accord télétravail
• Tickets restaurant
• Un CSE attractif
• Une mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur
• Un complément familial pour les enfants à charge de moins de 25 ans*

*selon différentes conditions